intervention en intersyndicale

vous trouverez ci-dessous la lettre des organisations syndicales CGT CFDT FSU et UNSA,( sur proposition de notre syndicat) adréssée au Maire au sujet des retenus sur salaires pour les journée de grèves du 23 et 28 mars.

CFDT - CGT - FSU – UNSA

 

Limoges le 24 mars 2006

 

 

 A

 

 Monsieur le Maire de la Ville de Limoges

Monsieur le Président  de la communauté d’agglomération Limoges Métropole

 

 

 

Monsieur le Maire, Monsieur le Président,

 

 

L’entêtement du Premier Ministre, soutenu par le Président de la République, sur le maintien du Contrat Première Embauche a conduit les organisations syndicales de la Ville de Limoges, de ses Etablissements Publics et de la communauté d’agglomération Limoges Métropole à appeler les salariés à plusieurs mouvements de grève et de manifestations au cours des dernières semaines.

 

Malheureusement, d’autres actions, soutenues par l’immense majorité de nos concitoyens, sont à prévoir dans les prochains jours, à l’appel non seulement de toutes les organisations syndicales, étudiantes et lycéennes, mais aussi de la gauche toute entière.

 

Devant le durcissement de la situation et afin de permettre à un plus grand nombre de salariés de manifester contre le C.P.E. et la précarité, les organisations syndicales CFDT, CGT, FSU et UNSA ont l’honneur de solliciter de votre générosité pour les personnels qui ont ou vont manifester les 23 et 28 mars 2006 le paiement exceptionnel des heures de grèves de ces jours de mobilisation, et vous demandent de bien vouloir les recevoir pour négocier l’échelonnement dans le temps des autres jours ou heures de grève.

 

Comptant sur votre esprit d’ouverture et de justice sociale, nos organisations syndicales vous prient de recevoir, Monsieur le Maire, Monsieur le Président, leurs respectueuses salutations.

 

 

 

 

Pour la CFDT                                                                                                Pour la CGT

 

 

 

 

 

 

 

Pour la FSU                                                                                                   Pour l’UNSA